2024-10-15 发布者：哥伦布留学移民
期待的澳洲移民改革终于迎来眉目！
移民问题联合委员会（JSCM）耗时两年，完成了移民调查，454页、73项改革建议重磅出炉。其中涉及多个重点移民项目，包括雇主担保、父母移民、技术移民、配偶移民等。
其中与大家息息相关的签证改革建议，哥伦布总结如下。
建议一 提高签证审理透明度
建议二 废除父母移民
委员会认为目前的父母移民签证未能提供现实的审理时间框架，建议澳洲政府考虑是否停止签发签证，同时加快指定家庭类移民的签证政策。
改革建议中并未提及，暂停新申请后，已递交的申请该如何处理，这一点有待确定。虽然澳洲父母移民审理时间极慢，但至少有希望等到获批。现在改革带来的影响是好是坏，不确定性是否反而更大？
建议三 提高186雇主担保申请人的年龄限制
建议四 特定人群豁免186申请年龄限制
委员会建议澳大利亚政府考虑对以下申请人的186签证申请的年龄限制实行长期豁免：
受聘担任高级管理职务；
疫情期间在澳洲工作，且在 2017 年 4 月 18 日前持有临签；
在澳洲定居并工作了相当长一段时间；
无论年龄老少，在澳洲永居都具有固有优势。
建议五 立法EOI审理流程，提高透明度
目前的EOI递交流程，只有在获邀后才会有相关法律条款介入。在此之前，申请人可以随意递交多个EOI，信息填写也没有相关法律制约。
移民局拥有189独立技术移民邀请的最终决定权，如何发放、向什么职业发放、发放多少、发放时间等等细节，都没有相关法律条例。
因此，委员会建议澳洲政府立法，为打分制移民签证EOI提供法律依据。同时公布每个邀请轮次的具体信息，帮助申请人提前规划。
哥伦布移民律师点评：
这点建议一旦被采纳，广大技术移民申请人一定会从中受益。目前无章法的EOI体系导致经常出现同一申请人重复获邀的情况，让更多符合条件的申请人错失移民机会。
有了法律的支持和完善的体系后，大家不仅可以了解递交方向，而且提前掌握自身获邀可能性，也可以更快的获得澳洲PR身份，为澳洲经济做贡献。
建议六 优先雇主担保，加快推进改革
委员会十分支持澳洲政府推出Skills in Demand Visa，以替代目前实行的482TSS签证，同时认为3个申请通道一定程度上可以大大帮助澳洲相关行业的发展。
因此建议澳洲政府优先、重点改革雇主担保签证。
建议七 移民职业列表大变身
委员会建议目前使用的职业清单并不能反应澳洲就业市场的需要，就业和技能委员(Jobs and Skills Australia) 未来应该根据ANZSCO分类，负责制定移民职业清单，不仅要灵活、还要能涵盖当地经济新兴职业。
建议八 更加注重副申的技能和经验
委员会建议澳洲政府修订《1958 年移民法》，以更好地考虑副申请的技能和经验。
建议九 打工度假签
委员会建议澳洲政府允许417/462打工度假签证持有人，在澳大利亚所有人手不足的农村和偏远地区从事旅游业和酒店业工作，为期 88 天或 6 个月，也可获得第二或第三年的打工度假签。
同时，该签证的申请年限提高至35 岁。
以上是个哥伦布为同学们总结的重点内容，如果您想了解更多改革建议，请联系哥伦布注册移民代理和移民律师团队！
