2024-06-05 发布者:哥伦布留学移民
这两日,澳洲Grattan Institute格拉坦研究所发布了移民打分制改革的建议报告。其中涉及到的重要信息有:
未来任何具备高技能的人才都有机会获得澳洲身份;
任何技术性工作经验就可获得移民加分;
高学历、高语言水平的人才将获得更高的移民加分;
废除澳洲学习、偏远地区学习和Professional Year职业年的加分项;
废除州担保移民,更多的配额将给到独立技术移民。
作为澳大利亚的一个公共政策智库,格拉坦研究所提出改革建议的分量却不容小觑。
大家要知道的是,认为投资移民为澳洲带来的经济效益不大,平均耗费纳税人12万澳元,建议澳洲废除投资移民的正是该研究所。事实也同样证明了,澳洲投资移民后续确实经历了从大幅减少配额,直至近期财政预算案公布投资移民彻底废除。
因此,格拉坦研究所近日公布的移民打分制改革建议,大家可以作为未来打分制度改革的重要参考。
该研究所具体提到了哪些改革建议?一起来看看,提前做好Plan B。
打分制改革建议
01 改革打分制度
改变基于申请人年龄的计分方式;
为拥有高学历、优秀英语语言技能和/或有技能配偶的申请人提供更多加分;
取消澳大利亚学习、偏远地区学习、职业年和专业教育资格的加分;
为任何高技能就业经历提供加分,尤其是澳大利亚高薪工作经验;
为满足任何技能等级1、2或3职业的职业评估要求的申请人,提供打分制签证的选择;
将打分制签证的最低分数下限设定为300分;
保证邀请至少400分的申请人申请签证;
对所有打分制移民签证的配额分配进行排序选择。
02 取消各州/地区的打分制州担保签证
废除打分制州担保,扩大每年发放的独立技术签证数量;
州政府应加大投资支持雇主,保证通过雇主担保签证来满足地区劳动力短缺;
保留偏远地区雇主担保签证(此项待议)。
03 改革技能认证程序
联邦政府应对职业评估和职业许可程序进行审查。
04 加大投资,吸引技术移民来澳,并在他们抵澳后提供支持
联邦、州和领地政府应加大投资力度,吸引技术移民选择澳大利亚,并帮助他们在抵达澳大利亚后获得支持,帮助新移民在澳大利亚安居乐业。
05 定期审查澳洲移民相关数据
定期审查打分制度;
加强内政部的分析资源,以便更好地为移民政策设计提供依据;
建立一个类似于英国移民咨询委员会的新机构,为政府提供独立建议。
设立一个新机构,类似于英国的移民咨询委员会,就签证政策变化向政府提供独立建议;
每两年审查一次签证费用。
如果您对以上改革建议有任何疑问,请咨询哥伦布注册移民代理和移民律师团队!
今年4月澳洲政府公布CSOL清单草案, 仍在接受各方建议的阶段。哥伦布也会为大家持续关注。
改革建议依据
澳大利亚应改革计分制签证,为每年数量有限的永久技术移民签证挑选最有技能的移民。一些简单的改革将有助于提高我们落后的生产力增长率,并在未来三十年内使澳大利亚政府预算增加1710亿澳元。
根据目前年龄、英语水平、教育程度和工作经验为潜在移民分配分数的打分制度,并不能充分奖励最有技能的申请人,而是提供给那些被认为 “短缺 ”工人的技术职业。这使得澳大利亚与许多优秀移民失之交臂,并扭曲了许多已在澳大利亚的临时签证持有者的学习和职业选择,使许多人陷入签证困境。
单独的州和地区计分签证约占所有计分签证的三分之二。然而,与其他技术移民相比,入选这些签证的移民累积的分数较少,从事的工作技能较低,一生的收入也较低。
对计分制签证进行简单的改革,将有助于我们建设一个更加繁荣的澳大利亚。
研究所的模型显示,按照该建议改革打分制度,将在未来 30 年内为澳大利亚政府预算带来 840 亿澳元的增长。而本次改革建议,即用单一的打分制取代州和地区的计分制签证计划,将进一步为政府预算带来 870 亿澳元的增长。
新打分表
通过新的打分表可看出,澳洲政府未来所需要的新移民是,年轻、学历高、具备一定工作经验的高技能人才。
同时需要注意的是,如果移民局未来真的采用该研究所提出的新打分表,那么将有众多加分项被取消,包括澳洲学习、偏远地区学习、职业年和特定专业。
年龄
可以看出申请人的年龄上限维持不变45周岁。根据不同年龄段,加分从0-100不等。
其中21-29岁申请人,最高可获100分的加分。30周岁开始,每年长一岁,打分减少5分。
由此可见,澳洲政府未来所需要的是年轻移民。
语言能力
优秀英文水平:达到雅思8分或更高,可加90分;
良好英文水平:达到雅思7分,可加45分。
学历
博士:加60分
全球排名前20的学士学位或更高:加45分
学士学位:加30分
三级证书或更高学历:加15分
职业
申请人在获邀时,需要通过技能等级 1 、等级2 或等级 3 的有效职业评估。
【备注】什么是技能等级?
技能等级1
具有与学士学位或更高资格证书相称的技能水平。至少五年的相关经验可替代正式资格证书。
【注】至少三年的相关经验可替代上述正式资格证书。在某些情况下,除正式资格证书外,可能还需要相关经验和/或在职培训。
技能等级 2
技能等级 2 的职业技能水平与下列技能水平之一相称:
新西兰注册文凭或;
AQF澳大利亚学历资格框架下的副学士学位、高级文凭或文凭。
【注】至少三年的相关经验可替代上述正式资格证书。在某些情况下,除正式资格证书外,可能还需要相关经验和/或在职培训。
技能等级 3
技能等级 3 的职业技能水平与下列技能水平之一相称:
新西兰注册四级资格证书;
AQF澳大利亚学历资格框架下的IV 级证书或;
AQF澳大利亚学历资格框架下的III 级证书,包括至少两年的在职培训。
【注】至少三年的相关经验可替代上述正式资格证书。在某些情况下,除正式资格证书外,可能还需要相关经验和/或在职培训。
澳洲境内外工作经验(至少两年)
技能等级1的职业:加50分
技能等级2的职业:加15分
澳大利亚高薪(至少一年或拥有Job Offer)
年收入超过12万澳元:加 90 分
年收入超过 10.5万澳元:加 70分
年收入超过 9万澳元:加 50分
年收入超过 8万澳元:加40分
年收入超过 7万澳元:加30分
配偶技能
达到优秀英语语言能力(雅思 8 分以上):加60 分
达到良好英语语言能力(雅思 7 分):加 40分
拥有学士或以上学历:加30分
拥有三级及以上证书学历:加15分
主申请人是单身:加90分
哥伦布结语
报告中,研究所建议新的打分制度实施日期是2026年7月1日,而下财年2024-25财年将继续使用当前打分表。
联邦政府应将打分制签证的审理时间中位数设定为 50 天。采用排序选择法将有助于加快签证审理速度,并增加申请人的确定性。
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